понедельник, 31 декабря 2012 г.

Налоги в 2013 году

На встрече с журналистами, состоявшейся еще 17 сентября 2012 г., начальник главного управления налоговой политики и доходов бюджета Министерства финансов Республики Беларусь Дмитрий Кийко сообщил, что в 2013 г. будут существенно изменены условия применения упрощенной системы налогообложения.

Так, учитывая предложения представителей бизнес-сообщества, ожидается снижение двух ключевых ставок налога при УСН:

• для неплательщиков НДС - с 7 до 5 %;
• для плательщиков НДС - с 5 до 3 %.

Кроме того, для субъектов предпринимательской деятельности, применяющих вариант УСН без уплаты налога на добавленную стоимость, планируется увеличить критерий численности работников с нынешних 15 до 50 человек, а критерий валовой выручки - с 3,4 до 8,2 млрд.руб. в год. Увеличение названных критериев позволит существенно расширить круг субъектов хозяйствования, имеющих право применять вариант УСН без уплаты НДС.

По словам Дмитрия Кийко, данные меры должны позволить в ближайшие годы не только создать значительное количество новых рабочих мест, но и заметно повысить (до 500-700 долл. США в эквиваленте) заработную плату граждан, работающих в малом бизнесе.

воскресенье, 30 декабря 2012 г.

С чего начнется год змеи?

С 1 января тарифная ставка 1-го разряда 240 000 руб.
Совет Министров постановлением от 28.12.2012 № 1230 утвердил с 1 января 2013 г. тарифную ставку 1-го разряда для оплаты труда работников бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, в размере 240 000 руб.


Корректирующие коэффициенты к рассчитанным по Единой тарифной сетке работников Республики Беларусь тарифным ставкам (окладам) работников бюджетных организаций, тарифицируемых 1-27 разрядами, установлены в размерах от 3,50 до 1,00.
Как известно, тарифные ставки (оклады) работников бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, исчисляются путем последовательного умножения тарифной ставки 1-го разряда на соответствующие тарифные коэффициенты ЕТС и корректирующие коэффициенты (п.2 постановления Минтруда и соцзащиты РБ от 24.08.2012 № 92).



среда, 12 декабря 2012 г.

Декрет # 9 от 7 декабря 2012


Декрет Президента Республики Беларусь от 7 декабря 2012 г. № 9 «О дополнительных мерах по развитию деревообрабатывающей промышленности»(зарегистрировано в НРПА 10 декабря 2012 г. № 1/13928)

Приняты дополнительные меры по развитию деревообрабатывающей промышленности. В частности, установлено, что:

- в организациях, определенных в п.1 Указа Президента РБ от 18.10.2007 № 529 «О некоторых мерах по развитию деревообрабатывающей промышленности» (далее - базовые организации), с работниками заключаются контракты в порядке и на условиях, предусмотренных Декретом Президента РБ от 26.07.1999 № 29 «О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины», и с учетом особенностей, установленных настоящим Декретом, на период реализации инвестиционных проектов по созданию (строительству), техническому переоснащению, модернизации и реконструкции производств продукции деревообработки.

Контракты, заключенные с работниками базовых организаций до вступления в силу настоящего Декрета, по истечении срока их действия продлеваются в пределах максимального срока их действия, а по истечении максимального срока их действия заключаются новые контракты на период реализации инвестиционного проекта;

- расторжение контракта в период реализации инвестиционных проектов по инициативе работника базовой организации возможно только с согласия нанимателя;
- отказ нанимателя в расторжении контракта может быть обжалован работником базовой организации председателю областного или Минского городского исполнительного комитета;
- в период действия контракта работникам базовых организаций помимо установленной в соответствии с контрактом заработной платы производится ежемесячная выплата в размере, определяемом нанимателем, в сроки, установленные в базовых организациях для выплаты заработной платы. Указанные ежемесячные выплаты не включаются в состав заработной платы;
- на проектировщиков и генеральные подрядные организации, работников этих организаций на период осуществления ими работ по реализации инвестиционных проектов распространяются аналогичные требования;
- суммы ежемесячных выплат относятся базовыми организациями на себестоимость продукции, товаров (работ, услуг) и включаются в затраты по производству и реализации продукции, товаров (работ, услуг), учитываемые при налогообложении;
- нарушение при реализации инвестиционных проектов подрядчиком (субподрядчиком, проектной организацией) сроков проектирования и строительства объектов (очередей строительства, пусковых комплексов), в том числе превышение нормативных сроков строительства, а также сроков выполнения отдельных видов строительно-монтажных и других работ, технического переоснащения производств продукции деревообработки, установленных договорами и (или) проектной документацией, влечет наложение штрафа в размере от 10 до 100 базовых величин, на индивидуального предпринимателя - от 20 до 300 базовых величин, а на юридическое лицо - от 50 до 500 базовых величин.

понедельник, 10 декабря 2012 г.

С предприятий деревообработки без разрешения нанимателя не уволишься


7 декабря 2012 г. Президент Республики Беларусь подписал Декрет № 9 «О дополнительных мерах по развитию деревообрабатывающей промышленности» (далее - Декрет № 9), предусматривающий перевод на контрактную форму найма работников организаций деревообрабатывающей промышленности, которым в соответствии с Указом Президента РБ от 18.10.2007 № 529 «О некоторых мерах по развитию деревообрабатывающей промышленности» оказывается государственная поддержка по техническому переоснащению, модернизации и реконструкции их производств.

Теперь досрочное расторжение контрактов по инициативе работников в период реализации инвестиционных проектов допускается только с согласия нанимателя. При этом в Декрете № 9 отмечено, что отказ нанимателя в расторжении контракта работник может обжаловать председателю областного (Минского городского) исполнительного комитета.
Также Декретом № 9 установлено, что работникам организаций деревообрабатывающей промышленности дополнительно к предусмотренной контрактом заработной плате производятся ежемесячные денежные выплаты, размер которых определяется указанными организациями самостоятельно исходя из их финансовых возможностей.

В случае нарушения работниками своих трудовых обязанностей и увольнения за виновные действия сумма полученной ими за период работы ежемесячной денежной выплаты подлежит возврату, а при невозврате этих выплат бывшими работниками средства будут взыскиваться по решению суда из их трудового заработка по новому месту работы. При этом лица, не состоящие в трудовых отношениях, подлежат трудоустройству на прежнее место работы с последующим удержанием ранее выплаченных денежных средств из их заработной платы.

Такой же правовой режим предусмотрен Декретом № 9 в отношении работников генеральных подрядных организаций и проектировщиков, участвующих в реализации инвестиционных проектов по техническому переоснащению, модернизации и реконструкции производств организаций деревообрабатывающей промышленности. При этом за нарушение подрядчиком (субподрядчиком, проектной организацией) сроков выполнения работ по реализации инвестиционных проектов предусмотрена административная ответственность в виде наложения штрафа на должностное лицо в размере от 10 до 100 базовых величин, а на юридическое лицо - от 50 до 500 базовых величин.

четверг, 6 декабря 2012 г.

Аукцион по продаже имущества





«Управляющий в производстве по делу об экономической несостоятельности (банкротстве) Общество с ограниченной ответственностью «Юридическая компания «Фемида»  проводит открытый аукцион по продаже имущества Общества с ограниченной ответственностью «ТрансНефтехимпродукт» (г. Минск,  УНН 190709240): недвижимое имущество в виде здания котельной и электроцеха, место нахождение Витебская обл., г.Полоцк, ул. Суворова, д. 76, общая площадь: здания котельной - 656,4 кв.м., здания электроцеха - 151,8 кв.м.  (далее - Объект). Шаг аукциона равен трем процентам от начальной цены Объекта. Начальная цена составляет 231 455 000 рублей без  НДС.  Договор купли-продажи между Продавцом и Покупателем заключается в течение 10 (десяти) рабочих дней с даты проведения торгов. Размер задатка для участия в аукционе составляет 0,5 % от начальной цены Объекта. 

Аукцион проводится с повышением первоначальной стоимости имущества на шаг аукциона. Шаг аукциона равен 5% от первоначальной стоимости помещения. Выигравшим торги на аукционе признается лицо, предложившее за лот наиболее высокую цену.
Аукцион состоится 10 января 2013 года в 15.00 часов по адресу: 220004, г.Минск, ул.М.Танка, д.20, ком.340.
Для участия в аукционе в срок до 8 января 2013 года по адресу: 220004, г.Минск, ул.М.Танка, д.20, ком.340, ООО «Юридическая компания «Фемида» (тел. 8029 6305 607) представляются следующие документы:
Заявление на участие в аукционе.
Платежный документ с отметкой банка о внесении задатка.
Копии документов, подтверждающих юридические полномочия участника торгов (его представителя).
Задаток перечисляется на расчетный счет ООО «ТрансНефтехимпродукт», р/с 3012107338008 в Минском отд.№2 ОАО«Банк БелВЭБ», код 153001226, УНП 190709240.»