С предприятий деревообработки без разрешения нанимателя не уволишься

7 декабря 2012 г. Президент Республики Беларусь подписал Декрет № 9 «О дополнительных мерах по развитию деревообрабатывающей промышленности» (далее - Декрет № 9), предусматривающий перевод на контрактную форму найма работников организаций деревообрабатывающей промышленности, которым в соответствии с Указом Президента РБ от 18.10.2007 № 529 «О некоторых мерах по развитию деревообрабатывающей промышленности» оказывается государственная поддержка по техническому переоснащению, модернизации и реконструкции их производств.

Теперь досрочное расторжение контрактов по инициативе работников в период реализации инвестиционных проектов допускается только с согласия нанимателя. При этом в Декрете № 9 отмечено, что отказ нанимателя в расторжении контракта работник может обжаловать председателю областного (Минского городского) исполнительного комитета.

Также Декретом № 9 установлено, что работникам организаций деревообрабатывающей промышленности дополнительно к предусмотренной контрактом заработной плате производятся ежемесячные денежные выплаты, размер которых определяется указанными организациями самостоятельно исходя из их финансовых возможностей.

В случае нарушения работниками своих трудовых обязанностей и увольнения за виновные действия сумма полученной ими за период работы ежемесячной денежной выплаты подлежит возврату, а при невозврате этих выплат бывшими работниками средства будут взыскиваться по решению суда из их трудового заработка по новому месту работы. При этом лица, не состоящие в трудовых отношениях, подлежат трудоустройству на прежнее место работы с последующим удержанием ранее выплаченных денежных средств из их заработной платы.

Такой же правовой режим предусмотрен Декретом № 9 в отношении работников генеральных подрядных организаций и проектировщиков, участвующих в реализации инвестиционных проектов по техническому переоснащению, модернизации и реконструкции производств организаций деревообрабатывающей промышленности. При этом за нарушение подрядчиком (субподрядчиком, проектной организацией) сроков выполнения работ по реализации инвестиционных проектов предусмотрена административная ответственность в виде наложения штрафа на должностное лицо в размере от 10 до 100 базовых величин, а на юридическое лицо - от 50 до 500 базовых величин.